Loondoorbetaling zieke 65-plusser beperkt |
Loondoorbetaling zieke 65-plusser beperkt
Binnenkort, mogelijk al vanaf 2012, hoeven werkgevers van zieke 65-plussers hun loon
niet meer twee jaar lang door te betalen, maar nog maar zes weken. Met deze en
andere maatregelen hoopt minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de
risico’s voor werkgevers te verminderen en daardoor de arbeidsparticipatie van
ouderen te vergroten.
Een wetsvoorstel dat onder meer de regels rond loondoorbetaling voor zieke
pensioengerechtigde werknemers vereenvoudigt, wordt begin volgend jaar
ingediend, zei Kamp vorige week in de Tweede Kamer. In het wetsvoorstel, waarin
de loondoorbetaling bij ziekte voor doorwerkende pensioengerechtigden wordt
beperkt tot zes weken, wordt verder de ontslagtermijn voor ouderen verkort tot
een maand. Dat is nu nog – afhankelijk van afspraken in de cao en de lengte van
de arbeidsrelatie – één tot vier maanden.
Minister Kamp wil het daarmee voor werkgevers aantrekkelijker maken om ouderen
in dienst te houden. Veel ondernemers doen dat nu niet wegens de risico’s die
daaraan verbonden zijn. Zo is de kans op uitval door ziekte groter bij oudere
werknemers dan bij jongere collega’s.
Bron: Staatscourant
|